Altenpflege Veröffentlicht am 13.10.2026
Diakoniewerk Duisburg GmbH

Altenpfleger:in (m/w/d) Eingliederungshilfe

47059 Duisburg, Paul-Rücker-Straße 7

Eintrittsdatum: 13.10.2026

Wer wir sind Das Diakoniewerk Duisburg begleitet mit über 580 Mitarbeitenden jährlich mehr als 7.000 Menschen in den Bereichen Beratung & Wohnen, Teilhabe & Selbstbestimmung, Kinder, Jugend & Familie sowie Arbeit & Ausbildung.Der Fachbereich Teilhabe & Selbstbestimmung umfasst die Eingliederungshilfe für sucht- und psychisch kranke Menschen. Dazu zählt auch unsere Besondere Wohnform in Duisburg für suchtkranke Menschen. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Altenpfleger:in (m/w/d) im Umfang von 19,5 Stunden/Woche. Ihr Profil - Fachlichkeit trifft Menschlichkeit - Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Studienabschluss als Sozialarbeiter:in, Sozialpädagog:in oder vergleichbare Abschlüsse. - Flexibilität: Flexibilität bei den Arbeitszeiten durch Dienste an Wochenenden und Feiertagen inklusive notwendiger Ruf-Nachtbereitschaften. - Mobilität: Führerschein Klasse B. - Persönliche Stärke: Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Empathievermögen. - Engagement und Haltung: Tatkraft, Verantwortungsübernahme und Humor sowie einen wertschätzenden Umgang mit den Leistungsberechtigten. Ihre Aufgaben - Unterstützung trifft Verantwortung - Individuelle Unterstützung: Beratung, Begleitung und Unterstützung der Leistungsberechtigten. - Struktur im Alltag: Sicherstellung der Tagesstruktur (Planung, Durchführung und Auswertung von Einzel- und Gruppengesprächen). - Verlässliche Dokumentation: Dokumentation, Aktenführung und Berichtswesen gemäß externen und internen Vorgaben. Erbringung von qualifizierten Assistenzstunden. - Aktive Mitwirkung: Interne Gremienarbeit (Teamsitzungen, Qualitätszirkel, Klausurtage, Supervision, Fallbesprechungen, Projektgruppen, Konzeption etc.). Unsere Benefits - Mehr als nur ein Job - Sinnvolle Aufgabe: Sie unterstützen soziale Arbeit dort, wo sie wirklich gebraucht wird. - Faire Vergütung: Bezahlung nach BAT-KF inkl. Zusatzleistungen. - Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Arbeitsbefreiung (50%) an Rosenmontag und an Ihrem Geburtstag - Planbarkeit: Gestaltungsmöglichkeiten in der Dienstplanung. - Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote. - Zusatzleistungen & Extras: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate Benefits, JobRad-Leasing und Betriebsfeste runden unser Angebot ab Ansprechpartner Sascha Große-Segerath T: 0203799280 Diakoniewerk Duisburg GmbH Düsseldorfer Landstr. 135 47249 Duisburg