MFA
Veröffentlicht am 28.09.2026
Bundeswehr Standort
Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
51149 Köln
Eintrittsdatum: 01.01.2027
Unternehmen:
Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.
BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE:
Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw)
Stellenbeschreibung:
* Sie sind in der administrativen Verwaltung der Gesundheitsunterlagen, der administrativen Steuerung des medizinischen Assessments in der Voruntersuchung und ärztlichen Untersuchung sowie der damit verbundenen Verwaltungsarbeit tätig.
* Sie sind im nicht apparativen bzw. ärztlichen Untersuchungsgang mit Arztschreibertätigkeit eingesetzt, analog der "Patientenabrechnung im stationären und ambulanten Bereich".
* Sie betreiben eine fachgerechte Sanitätsmaterialbewirtschaftung inklusive Pflege und Wartung.
* Sie sind in den Gesamtablauf des Assessments eingebunden und starten Ihre Arbeit mit Beginn des medizinischen Assessments für die Anmeldung und Voruntersuchung.
* Sie arbeiten im medizinisch-apparativ diagnostischen Funktionsbereich mit den Schwerpunkten Augendiagnostik, Audiometrie, Spirometrie, Kreislaufdiagnostik, Stoffwechseldiagnostik sowie Urindiagnostik und führen Körpermessungen mit Größe und Gewicht durch.
* Sie unterstützen bei der ärztlichen Annahmeuntersuchung sowie der Sicherstellung der Funktionsbereitschaften durch Bevorratung des medizinischen Verbrauchsmaterials sowie der Reinigung der benutzten Gerätschaften gemäß aktuellem Hygieneplan.
* Sie führen die regelmäßigen Lehrgänge durch, leiten unerfahrenes Assisstenzpersonal an und sind für die Notfallassisstenz mit zuständig.
* Es ist eine Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
WAS FÜR SIE ZÄHLT
* Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
* Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
* Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
* Das BAPersBw ist ein mit dem audit berufundfamilie zertifizierter Arbeitgeber, der die Arbeitsbedingungen für seine Beschäftigten im Rahmen dienstlicher Möglichkeiten familien-und lebensphasenbewusst gestaltet.
Qualifikationserfordernisse:
WAS FÜR UNS ZÄHLT
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum medizinischen Fachangestellten.
* Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
* Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
* Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Erwünscht
* Sie haben Kenntnisse in den Office-Anwendungen Word, Excel und PowerPoint.
* Sie haben Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit SASPF.
sonstige Informationen:
* Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
* Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
* Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
* Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
* Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Ergänzende Informationen:
BEWERBUNG & KONTAKT
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF- Druckversion bis spätestens 12.10.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.
Ihre Bewerbung umfasst:
* Anschreiben unter Angabe des Referenzcodes
* Lebenslauf (tabellarisch und mit Angabe aller Staatsangehörigkeiten)
* Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
* Nachweis Masernschutz
und sofern vorhanden:
* Arbeitszeugnisse
* Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch
Zusätzlich erforderlich:
* Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
* Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ) Köln
Personalangelegenheiten
02203 908 1241 (Frau Altegoer)